Stichting Evean Zorg/Helpende
Een werkneemster in de functie van helpende niveau-2 is na diverse waaarschuwingen over te laat komen en een op non-actief-stelling na een incident op staande voet ontslagen. Zij vecht het ontslag bij de kantonrechter aan. Het ontslag op staande voet wegens te laat komen en het incident met de cliënt is, mede gelet op het gehele verloop van de arbeidsrelatie, rechtsgeldig, aldus de kantonrechter. Werkgeefster heeft geen belang bij een voorwaardelijk ontbindingsverzoek, omdat de arbeidsovereenkomst niet (meer) bestaat en in een eventueel hoger beroep de rechter het ontslag als niet rechtsgeldig kan beoordelen maar alsnog meteen kan ontbinden. Het verzoek van werkneemster daartoe is dan ook afgewezen.
Rechtbank Amsterdam (Locatie Amsterdam), 03-11-2015